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被人看透之后呢？你还是那个菜鸟！”
李察点点头说道：“这就是东方一个神秘国家所说的‘授人以鱼不如授人以渔吧？”
“精辟！那是你自己的球队，该如何打造，还得靠你自己。”
“好了，我累了，送我回家，明天同一时间，我在教你比赛中的两种区域划分，一种是时间区域，一种是空间区域。”
第五十九章 大卫·；吉尔的目光
正文 第五十九章 大卫·；吉尔的目光
联赛第三十三轮，联赛第三十四轮，联赛第三十五轮，连续三场比赛伯利竟然诡异的都交出了1：0答卷。更让人出乎意料的是，伯利的主席，伯利的主教练，这个著名的英格兰大嘴……沉默了。
伯利的球员也发现了这一点，他们发现很喜欢和球员厮混在一起的李察变得有些让人认不出来了，他开始在训练时变得冷静，不再是那个扛着战术板胡乱奔跑的家伙，也不会用尽各种办法去激发球员的潜能，只有在训练中出错的时候，他才会大吼一嗓子，骂上几句。
谁也不知道李察为什么转变，可是所有人都知道，伯利的战术正在发生潜移默化的改变。
这种改变很细微，几乎细不可闻。
李察先是将球场分区，让每个球员各司其职，然后按照不同的对手制定不同的战术；随后又将时间分区，因为没有任何球队可以保持90分钟不停歇的进攻，而这种停歇往往会形成一种习惯，找到这种习惯，就是破敌的关键。如此一来，伯利打的越来越稳，几乎每场比赛都能依靠防守当对方主教练在教练席上不停骂娘。
总之伯利的战术越来越jīng细，每个人的职责被卡死，再不能向以前一样胡乱奔跑，几乎从登上赛场那一刻开始，每个球员都有了属于自己的使命。
对李察越来越感到惊奇的人是雷东多，他发现每次李察为伯利带来的细微转变都能让伯利进步，别看联赛三十三、三十四、三十五轮全部打成了1：0，但是敌人的进攻基本上一过半场就被彻底瓦解，伯利在自己的半场筑起了城墙，越垒越高。
雷东多很奇怪是什么让李察在短时间内改变，现在的李察简直就是一副意大利教练的派头，除了李察依然让进攻球员按照自己的灵xìng完成既定任务外，他简直化身为了意大利的学院派，无论是比赛还是训练，站在场边的李察总能很快发现己方或者地方的缺点。
当然，对李察越来越怀疑的人还有加扎，他甚至将曼联的‘小虎将’们聚集在一起探讨这位主席先生是不是有了一个不能公布的情人，这些天再也没有看到他领着球员们去夜店喝酒，基本上一入夜就没了踪影，就连天空体育的基斯蒂小姐连续三次来斯坦顿找他都没有看到人……最后的讨论结果是，基斯蒂小姐被李察搞大了肚子，李察开始避难了。
李察才没有时间理会球员们对自己的编排呢，他都要忙疯了！
除了要和弗格森学习战术之外，李察还要在弗格森带队出去打比赛的时候去大卫·吉尔的办公室学习俱乐部的经营，每天面对比战术体系还难懂的商业法则，李察都要疯了。
不过经过大卫·吉尔的提点后，李察发现自己对俱乐部的了解实在是太少了！
不光是对自己俱乐部了解的太少，按照大卫·吉尔的说法，那就是自己根本就不了解足球。
于是，李察又在大卫·吉尔那里上了一堂足球历史课，讲解英格兰业余足球联盟为什么会脱离英足总，讲解为什么在1924年奥地利完成足球职业化之后，法国于1931年才彻底职业化，因为法国人担心足球一旦职业化之后，球员会要求更多的钱。
刚开始李察也觉得这些历史没用，可是听到后来才发现，一个经理人如果不了解足球的历史和未来发展方向，根本就无法在英格兰引领一家俱乐部达到顶峰。
在英格兰，俱乐部本身就是带有意思贵族气息的组织，随着体育平民化之后，拳击、赛马、足球等等体育竞技团体均由俱乐部形式出现。越来越多的平民开始参与到体育竞技的行列当中，贵族为了保持自己高傲的身份，越来越远离俱乐部的管理层，以此来证明自己和那些平民的差别。
所以，在英格兰的足球俱乐部中，法人机构和法人管理机构是两个分开的机构，也就是说，俱乐部持有权和管理权被彻底分割开，这也是英格兰俱乐部的主教练为什么会拥有球员买卖和管理俱乐部权利的原因。
大卫·吉尔可不光讲解了足球的历史，更谈了足球的未来发展方向。
随着2002世界杯全球火爆，作为世界第一体育运动的足球行业很定会获得越来越多的亲睐，也就是说，这项竞技体育会从贵族远离管理权转变为有钱人越来越亲近管理权。这可不光是CM、FM、PES、FIFA等等足球游戏所带来的效果，而是足球本身将越来越受到关注。
受到关注必然会产生越来越多能够影响世界的球星，有钱人参与进来，那么球星买卖就会变得频繁，球员薪资就会上涨，到最后，所有从事足球行业的运动员就会如同美国人一样，人人都想成为明星。
李察被大卫·吉尔给说傻了！
弗格森的前瞻xìng已经让他震惊了，吉尔的目光更远，甚至将李察看到过的未来用足球历史直接推论了出来。
之后，李察对大卫·吉尔的敬佩之情更如同滔滔江水……呃，李察甚至开出三百万英镑的天价要挖吉尔过去当CEO，结果，吉尔用眼睛瞟了他一下说道：“我对没有统治力的球队没兴趣，等你表现出和爵士先生相匹配的实力时，我会考虑你的建议，不过，那时也许年薪不会是三百万。”
后来吉尔又和李察说了一些关于俱乐部经营的方法，比如一个俱乐部最需要的是人才，在没有人才的时候，庸才也能够为俱乐部做出贡献，如同李察一样因为一次错误就开除一堆人的做法是不可取的，这会造成员工的恐慌。再比如经营一家俱乐部就要让这家俱乐部深入人心，让球迷觉得俱乐部和他们时刻捆绑在一起，伯利至今还没有举办过球迷开放rì，更没有让球队的球星和球迷亲切接触，这样的体育没有亲切感，除了暂时的好奇xìng之外，会让球迷越来越远离球场。
还有，俱乐部之所以大力推广季票而不是单场门票，就是为了让球迷对俱乐部的支持产生惯xìng，有了惯xìng，就会习惯xìng的付出，将俱乐部的球员当成他们自家人，会购买球衣，购买纪念品，这会成为俱乐部很大的一笔收入。在欧洲，平民可是会花大价钱投入到爱好当中，这和只会往游戏里投钱的天朝不同。
另外，在赛季初俱乐部一定要确立目标，这等于告诉球迷俱乐部的努力方向，让球迷在心里有一个期待，有了期待，才会有喜悦到来时的爆发，俱乐部和球迷的关系不是情人，惊喜可以有，期待，却必须要有。
总之，吉尔讲了一大堆，李察纷纷将其记录到笔记本上，打算回去一点点消化的时候，吉尔提出一个李察从没考虑过的建议。
青训！
俱乐部的基础是球迷，球迷热爱俱乐部绝对不是因为管理层，而是因为球员。他们热爱被俱乐部培养出的‘血脉型’球员，这远比花天价购买的球员爱的更炽烈。为什么92黄金一代被曼联球迷喜爱？因为这是曼联的血脉！
有了青训，就有了造血功能。有了血液循环，俱乐部才算是一个拥有后备力量的团队。无论到什么时候，对于体育竞技行业来说，人，才是最重要的，更重要的是人才。
李察曾经无比清晰的询问大卫·吉尔伯利发展的每一个细节，可是大卫·吉尔给出了和弗格森差不多的答案：“要么等你雇用我的时候在来详细问我，要么自己去做，我现在的想法未必适合伯利，毕竟我没有设身处地的去参与，球队是你的，你每天都在斯坦顿流汗，为什么要用这些问题来问一个外人？”
于是李察忙碌了起来，每天早早起床查看俱乐部的每一分报表，每一分收入，每一分支出，这一刻他才发现，伯利俱乐部账上竟然还有一百八十万联赛杯奖金的存在……
上帝，李察竟然在球员夺冠之后没有颁发一便士奖金给球员。
紧接着，球员们欢天喜地的一天来临了，李察拿出了整整三十万英镑作为奖金发放了下去。
伯利俱乐部的大动作还在继续，尽管李察没能勾搭到大卫·吉尔这块宝贝，却将曼联青训营的主管雷内·穆伦斯丁以五十万英镑的年薪给勾搭到了伯利担任青训主管，雷内拥有青年队所有的权力，李察对其无比信任，小到引进训练道具，大到买卖青年队球员，只要要求合理，李察一概不多过问。另外吸引雷内·穆伦斯丁加盟的一点是，李察将以每个赛季递增的方式向青年队提供转会费用，在雷内的任期内，除了下个赛季的五十万英镑之外，将以每个赛季五十万英镑的加码来支持青训，这优厚条件别说在英丙，就算在英超也绝对没有！
一个青训营主管竟然有了和主教练一样的权利，雷内甚至幻想着自己将会成为伯利的克鲁伊夫，为伯利打造出属于英格兰的拉玛西亚了！
PS：很想笑，真的，我的读者印象竟然出现了‘喜刷刷’，真的很想问问，有劲么？真本事没有，只是到躲在yīn沟里，你什么时候能长大啊？
第六十章 赛季结束，准备新的征程
正文 第六十章 赛季结束，准备新的征程
联赛已经进入了白热化阶段，伯利全队每天处于紧张训练之中，自从李察变得沉默之后，伯球员们忽然感觉到训练任务加重了……几次细微的战术改变让赛季初苦练防守反击的伯利开始越来越辛苦，以前只要大脚向前开球，穆里奇就会奔跑到反越位的位置上，可是现在，被规定区域之后的他们要观察身边队友的位置，反击时候第一时间将足球交给长传准确的雷东多，而雷东多成为了