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以李锦川第一副局长为一派，这一派人数非常多，几乎涵盖了基础教育科、成人教育科、招生办等几大科室。
虽然他们不占主要领导地位，但也能争个势均力敌。
党委分工是局长乌兰负责政工、工会、财务、党建和纪律。
副局长李锦川负责教学业务，所以教学业务这块工作基本上李锦川不让任何人插手。
因此教学这一块的信息乌兰局长就掌握的很少。
前几天乌兰局长去呼市参加一次会议，会上教育厅的领导表扬西辽河市教育局的教育改革搞得很好，说西辽河的教育教学改革已经走在全区的前面，尤其是有个叫齐力套的青年教师，他的新模式教学成为全区的样板，这次他的教学比赛获得全区第一名，这些信息乌兰局长可是一点都不知道，只能硬着头皮听着，也接下了十月份全区检查参观的任务。
乌兰局长回到局里就找来李锦川开始发飙，李锦川知道自己做得有点过就没有敢解释，只能任凭局长处置，就这样迫使三个文件出笼，本来党委会做出的决定乌兰没想马上发下去，她压着想看一下会后的反应，可是紧接着又发生的事情让乌兰局长下定决心把文件发下来。
第220章（）
乌兰局长从自治区回来时，厅里要一份教改实验的汇报材料，秘书科到是很快就把写好的材料送到她的办公桌上，她一看就马上发火了，材料满篇都是假话大话加屁话，一点实际的东西也没有，她找来秘书科长就是一顿批，秘书科长知道这类教学业务上涉及的东西他们秘书科绝对写不出来，他就给局长出主意，让局长亲自安排教研室主任写，听说教研室主任曾经给市长写过稿子，乌兰局长没有别的办法，她就亲自打电话给市教研室主任，这个主任还真当了一回事，星夜赶稿，第二天上午就来到乌兰局长的办公室送稿。
乌兰局长一看好悬没有笑出声，这哪是教改实验总结材料啊！这分明是一份给全区各地教育局做得一份报告，文章中趾高气扬的语气不说，脚踏实地的东西一点也没有，看着他的文章乌兰局长想，看来我们的干部需要到一线先当几天老师啦！不然这样发展下去管教育不懂教育可如何得了，教育的改革应该是观念上的改革、干部队伍的改革啊！虽然遥远，但是总的有人去做，就这样乌兰局长下了决心，他把齐力套调进自己的身边，她也想向这个青年人学习一点新的东西。
乌兰局长今天的心情很好，他让齐力套先重点跟她说说新教改的事情，尤其是新的教学模式，这样做到底对学生起到什么作用，齐力套一涉及到教学方面的事情就会来兴趣，他首先把教改实验的大方向和我们今天教育面临的实际问题都摆出来，然后针对目前老的教育模式存在的诟病作了简要说明，接着讲到新的教学模式的创新，着重说明这种自主学习会给孩子们从小培养自学的能力，彻底改变过去填鸭式教学。
乌兰局长对齐力套说的教学模式给予了很高的评价。
她说：“我们过去总说干到老学到老，看来这话今天也有用啊！从今天起，我给你放假三天，你回去给我做两件事情，一是把新教改模式你们是如何搞起来的给我写一份报告，记住这可是向自治区汇报的材料，你千万要认真写好。
第二件事是写一份新教改教学模式教案，今天是周四，下周三下午在局会议室你给全局职工上一堂课，我们的干部也要学习啊！”
齐力套是带着局长的任务离开乌兰局长办公室的。
他自己直接开车回到交来河草原，妈妈美娜看到儿子回来感觉很惊讶，因为这个时间应该是上课时间，这是从来没有的事情，就拉着他走进了她的屋里问他：“到底发生什么事情啦！”
齐力套告诉妈妈，他现在被调进教育局工作，今天去报到，局长叫他回来写一份材料，所以就回到家里。
美娜惊喜地赶紧去把这个消息告诉娜仁花，娜仁花拄着拐杖进来为孙子表示祝贺，齐力套赶紧站起来扶住外婆坐下来。
娜仁花问齐力套在教育局具体做什么，齐力套告诉外婆是给局长当助理，具体工作还不知道做些什么！
娜仁花考虑半天说：“助理比秘书吃香，但工作责任很大，秘书可以多干少干偷点懒，而助理一点懒都偷不得，有外人在说话要围着领导意图说，还不要抢了领导风头，没人的时候要面面俱到地为领导考虑工作，领导不愿意出面的事情，助理就得给人家扛起来，领导有时可以忘掉政策，但是助理忘了一点都不行啊！孩子你一定会比过去教学还辛苦，但是别怕，这样也锻炼人，我相信过几年之后，你一定是个非常不错的领导”。
美娜瞪着大眼睛看着妈妈，妈妈是让她敬佩一生的母亲，什么事情到她那里都会被分析的通透，她就是做不到这一点。
齐力套告诉外婆，他一定会记住外婆的教导，做什么都会脚踏实地，不追求功绩，不具名不琢利，做个让外婆放心的孩子。
外婆摸着他的头说：“当官水平高低不重要，主要是能尽心尽力为群众做点实事，咱们家的钱你的下一代不去劳动都不会缺钱，但是钱这东西也是万恶之源啊！我相信你不会去腐败，但是官场上你如何去应对就会比较困难，人家如果收受贿赂，你自己如果不收，将来可怎么在一起工作啊！我告诉你一个办法吧！遇到这种情况你也收下，但是你必须原封不动地捐献给咱们的孤儿院，孤儿院会给你做一笔纪录，到时候你就能说清楚，这样你也能应付接下来的工作，当然我们的干部队伍大多数人都是好的，我说的现象是极个别的＂。
那天娜仁花磨磨叨叨和齐力套说了三个小时，齐力套下午才开始在自己的寝室里写材料。
金梅在法国的讲学刚开始讲三天课她就得病住进了医院，没有办法她让小勇去给她带课，弗兰克校长也抱着试试的态度叫小勇来讲一次，因为金梅是卵巢囊肿需要动手术，目前正在消炎，没有个十天八天她是下不了床的。
小勇替妈妈讲课非常成功！用弗兰克校长的话说：“他比妈妈金梅讲得都好，妈妈毕竟接近五十岁的女人，时代的风流总是青年人的，就这样小勇变成了带课教师加学生的双重身份。
金梅身上的担子被卸掉，心情非常好，每天白天是叶青陪着，晚上是小勇陪着，十天后就拆线下床出院。
金梅在学校附近给小勇买下一所房子，安排好这一切她就想马上回国了，因为小勇和叶青已经住在一起，她没有必要在留在这里，家里单位还有一大摊子事情等着她去处理，所以她安排安排就回到北京。
齐力套第三天一上班就出现在乌兰局长的办公室，首先递上的就是那份汇报材料。
乌兰局长只看了一会就说：“太好了！汇报材料就要这样，既反映实际情况，又提出改革措施，同时又提到如何去做的方法，最后又总结出改革的经验和建议。
我相信目前这份汇报材料一定会让上级满意，休息一下吧！准备准备下周三下午给全局职工上课的事情。
今后要记住，你不是我的秘书，是我的助理，我的助理不是给我跑腿学舌的，是我的参谋，有时就是我的老师，达者为先就是这个道理”。
齐力套很感动，他没有想到乌兰局长这么开明。
回到自己的办公室他就开始编写教案，他准备把新教改模式的有关知识系统地和大家讲一下。
既然局长这么重视这次讲课，那他一定要准备充足坚决讲好这堂课。
第221章（）
周三下午两点半，教育局的小会议室里被六十多人挤得满满的，局里除了司机班的人没有参加，其他科室都是全员参加，因为局长提前就做过强调，不允许任何人以任何借口不参加学习，党委的几个领导都带头坐在前面，齐力套走进会议室的时候心里还有些忐忑，当局长讲完开场白的时候，看着同志们都是用认真的态度看着他，他的心情也就马上放开。
齐力套的这一个小时的讲座讲得非常成功。
当他宣布讲课结束的时候，全场响起热烈的掌声。
乌兰局长做最后总结时说：“这是她到目前为止听到的最好的讲座，可以堪称完美”。
各科室的职工都用羡慕的眼神看着这个年轻人，齐力套本来人长得就很出彩，1。85的身高，衣冠楚楚的外形，非常标准带有磁性的声音，出现在哪里都会让人眼睛一亮。
通过这次讲座他的名声很快就传开，教育学院、教师进修校都过来请齐力套，他们也想给职工上一堂课，但是乌兰局长没有同意，叫他们自己组织人出去学习，回来自己搞，这样做说不定会引进更好的教学改革方法。
可是齐力套还是没能闲下来，乌兰局长把齐力套写得材料寄到教育厅后，被内蒙古教育给转载了，各地反响非常地好，纷纷打电话到西辽河教育局，都想请齐力套过去做一堂讲演，却都被乌兰局长以各种借口给挡住，乌兰局长说：“落后就意味着挨打，齐力套是我们的教育资源，我们无私无畏地帮助人家，到时候谁帮我们啊！”
这话虽然有点本位思想，但是大千世界想想也没有什么不对。
时间过得很快，再有一个星期就进入九月，这个开学季齐力套不能去学校给学生们上课，心里不免有些遗憾。
但是齐力套很快就有事情要忙起来，乌兰局长告诉齐力套，准备一份演讲吧，九月八号咱们俩去呼市参加全区优秀教师表彰会，教育厅点名想让你做一次讲演，主要是讲一下新时期教师肩上的责任问题，可以说点改革，但是绝对不能跟他们讲教学，叫他们难受去吧！
齐力套明白乌兰局长的意图，就说你放心吧，十几分钟的演讲根本也讲不出什么。
九月十日的内