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“受排挤？”
季枫不由问道。
他这么问是有原因的，这个徐小青既然是大学的副教授，那应该有权力使用公共实验室，可他却只挂着第二或者第三作者，只有两种可能，要么，他是用了某个教室领导的实验室，这个教授要挂第一作者，所以徐小青就只能挂第二作者。
要么，就是这个人在学校里明显受到排挤。
韩忠说道：“根据战略部搜集到的信息来看，这个徐小青应该是在社交方面有些问题，不善于交际，在学校里不受领导重视，所以他能够得到的资源极少，公共实验室他能够使用的时间也不多，所以只能借用其他教授的实验室，就只能挂第二或者第三作者。”
季枫笑道：“这很正常，如果是长袖善舞的研究人员，也做不出什么成就。”
现在的研究风气可是跟以往完全不同了，随着国家经济的发展，无数的学者和技术人员都获得了比十几二十年前好数倍甚至十几倍的待遇，以往有句话，叫做搞原子弹的不如卖茶叶蛋的。
但现在，那些院士之类的学者就不说了，就算是稍微逊色一些的，每年能够拿到的研究经费也是多的吓人。
可随着待遇的提高，现在的研究风气也变坏了，拿到经费先扣掉一部分，好一点的扣个一两成，普遍的则是三成四成，而那些涉及到学术腐败的，甚至扣掉六七成的都有。
你敢想吗，比如说上亿的财政拨款，什么研究都还没有做呢，上来就先让实验室的领导给扣掉一半，甚至更多，下面的人如果巴结老板巴结的好，或者也能跟着喝口汤，那真正能用来做研究的经费，还能有多少？
而做科研又是最烧钱的一个行业，有时候几亿十几亿的投进去，连个水花都看不到那也是很正常的。
可如果有研究成果出来，首先要挂的名字，却是实验室的老板的……现在不管是教授还是什么，都被下面的人习惯性的称为老板。
而技术这一行，却是涝的涝死，旱的旱死，有人屁事不干却拿经费拿到手软，有的技术人员有真材实料整天累的跟狗一样，却只能拿到一点可怜的工资，就算是有了研究成果，第一作者还不是他，专利甚至都不属于他。
往往一个科研人员，一辈子能够出几项成果已经很了不起了，可想而知，现在的学术风气坏到了什么地步。
尤其是一些教授做的太过，让下面的副教授博士生研究生之类的，连汤都喝不到，并且真正有实力做出成绩的，也会被人各种羡慕嫉妒恨，自然会受到排挤。
在华夏，这样的人绝对不在少数。
最出名的一个例子，就是前几年成功提取了青X素的那位女学者，当她获得国际上仅次于诺贝尔奖的一项科研大奖之后，国外的人倒是没有说什么，国内却是不少人就开始说闲话了。
尤其是那个女学者所在的单位系统内，有人就阴阳怪气的说，做出这样的科研成果，这不是她一个人的功劳，是大家共同的努力，凭什么只有她获奖？
还有人说，她是用了单位实验室的仪器才做出这样的成果的，这项成果理当归属于单位……
等等等等。
这种怪话多了去了。
可想而知，在华夏到底有多少真正有能力却无法出头的人，被埋没了。
所以季枫这才给战略部下令，让战略部全面搜集这种既冒出头了，但是却又受到了打压和排挤，同时又有潜力并且腾飞集团需要的技术性人才资料。
战略部用了不长的时间，就搜集到了这么一份名单，交到了韩忠的手上。
“这些人，都要重视起来，韩忠，如果可以的话，最好能够让高管直接去请！”季枫说道，“如果有必要的话，我去请也绝对没问题！”
“嗯。”
韩忠点点头，说道：“我明白，这些人的到来，绝对能够大大的缓解集团的实验室人才短缺的问题，我决定按照他们的专业来分类，排在第一梯队的，我亲自去请。”
身为集团的总经理，韩忠当然很清楚这些科研人员对于腾飞集团的重要性。
或许在技术上，现在腾飞集团还不需要他们提供什么新技术，但他们的到来不但会为腾飞集团注入新鲜血液，更重要的是，让腾飞集团的人才不至于断层，并且，这些人有着深厚的基础，可以很快的吸收消化掉季枫提供的那些技术。
这才是最重要的。
季枫提供的技术，加上这些人的头脑和科研实力，绝对会让腾飞集团的整体技术实力更上一层楼。
可以说，技术是一切的基础，再怎么重视都不过分！
“整理一下，对他们发出邀请吧！”季枫说道，“要给他们最好的待遇，只要他们的要求不过分，我们都可以满足，人才，比什么都重要。”
“还是不太容易。”
韩忠摇摇头，说道：“毕竟一号岛是太偏了一些，虽然现在交通方便了，可毕竟现在的形势，谁也不知道战争会在什么时候爆发，那些人恐怕不太想来一号岛。”
季枫说道：“那就让他们去江州。住房，车子，保姆，什么都可以谈，一句话，只要他们肯来，我们不差钱！”
韩忠顿时乐了：“有你这句话，那我就放手去做了，这样的条件，相信会有不少人动心的！”
“光是动心还不够，我们必须要创造条件，让他们恨不得抢着加入腾飞集团！”季枫的脸上带着自信的笑容，“比如说，如果有研究人员带着家属，也可以想办法安排他们的家属工作，有孩子的，腾飞集团旗下的学校，优先招收他们的孩子。”
“不光是他们，包括腾飞集团的高管，中层管理人员，都要包括进去，而且这个涵盖范围还要不断的扩大，希望在不长的时间之后，包括最基层的员工，都能够享受到孩子入学的福利。”
韩忠说道：“这些现在已经在做了，只是没有细化，你这么一说，我觉得有必要制定一个明确的规章制度出来，并且是可持续性的。”
季枫说道：“不要怕花钱，这些人才是腾飞集团的基础，有他们，腾飞集团才能够真正腾飞。韩忠，你等着看吧，甚至都不用等到下一代，就我们这一代人，就可以把腾飞集团建设成为全世界最强大的集团公司。”
“好！”
韩忠听的也是忍不住热血沸腾，“我期待着！”
……
随着季枫和韩忠的商定，一些列政策下发到了综合部，转达到了每一个管理人员的手上，虽然这还只是一份调查问卷，但却让人看到了美好的未来，看到了希望，一时间，整个集团都沸腾了。
因为，调查问卷上的很多政策，都是跟他们息息相关的。
比如说有这么几个问题：
“如果集团旗下的学校，选择优先招收员工子弟，你愿意让孩子在这里上学吗？”
“按照级别和贡献度分发住房（从单人公寓到别墅住宅），你希望定居在哪里？”
……
“你认为目前集团的晋升制度合理吗？”
“对于集团目前提供的员工培训，你认为需要加强吗？”
满满一页打印纸的调查问题，让所有的员工都忍不住心情激荡，憧憬不已。
而此时，韩忠在等着调查问卷收回来统计出结果的同时，却也没有闲着，按照季枫的命令，他已经开始了四处出击，去挖那些被打压但是又有真材实料的技术人员。
……
徐小青是金陵大学材料专业的一名副教授，但他这个副教授，却不太受人待见。
大概一米六五的个头，瘦瘦的身材，戴着一副黑框眼镜，作为一个男人实在是有些其貌不扬。
但最重要的，是他不善于交际，更不善于结交领导，跑经费，所以他平时只能使用学校的公共实验室，而且有时间限定，经费限定。
但即便如此，徐小青依然没有放弃他的研究工作，安心待在学校里。
这天早上，徐小青照例晨跑之后，回家给妻子做早餐，但是老婆却怨言颇多。
“单位的徐大姐给他儿子办了出国留学，过完年他儿子就要去米国读书了。”妻子说道，“婷婷明年就要考高中了，我考虑着，是不是也让她出国？”
“出国也没什么好，现在国内的教育也不算太差了。”徐小青说道。
“是啊，像你这样的的确没什么好，人家出国回来，不管是在大学还是进了企业，很多都已经开始主持研究项目了，可你还是老老实实的拿着课本教书，连做个实验都要看领导的脸色！”
妻子埋怨道，“亏你还是世界名校留学回来的，混到现在也没混个什么名堂，每次春节回娘家聚餐，其他兄弟姐妹问起你的情况，我都不怎么该怎么说。”
徐小青轻叹一声：“委屈你了。但是，科研是急不来的，需要时间。”
他知道自己其貌不扬，妻子跟着自己，也没过上多么富裕的日子，只能说算是小康，的确是委屈了。
“科研是需要时间，这个我懂，可你有科研的机会吗？”妻子哼道，“明明有更好的机会，你偏偏不去，就只能在这里挣点辛苦钱，还要看人脸色。就算是让你带研究生，却又不给你项目做，你自己又不去跑，你下面的研究生都不尊重你，这工作有什么意思！”
她知道丈夫是有才华的，有很多家企业都曾经对丈夫发起过邀请，但是，丈夫却都没有答应。
“企业的实验室虽然也不错，但是学术造假和虚假宣传太多，为了卖产品，他们没有底线，这不是我想去的地方。”徐小青说道。
“那你想去什么地方？科学院？人家要你才行啊！”妻子哼道。
“叮铃……”
突然，桌子上的手机响了，妻子蹙了蹙眉，“大清早的，不会又是你们领导打电话来，要让你去帮忙干活吧？”
徐小青看了看手机，摇头说道：“不是，是一个陌生号码，江州的。”
说着，他接通了电话：“喂，你好，哪位？”
“请问是徐教授吗？”电话里是一个男人的