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5263-媒介与权势-第章

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    出版两家报纸的《时报》公司不能再是一家小小的公司了。它应该成为一个集合体。在这方面,它确实是美国报业的领袖。十五年之后,《纽约时报》和《华盛顿邮报》才开始追赶诺曼•;钱德勒和他手下杰出的年轻人干下的业绩。在吸收资产方面,没有一家公司能赶上时报…明镜公司。诺曼致力于联合扩张,是因为他想加强公司的力量。而巴芙投身其间不仅为了这个原因,她还想借此削弱家族的作用。所以,外人参加董事会她很高兴,她还促进利用报外管理咨询小组。50年代末,麦金西公司(McKinsey and pany)开始研究《时报》未来的道路。让巴芙高兴的是,公司推荐的都是现代化工作程序和联合扩张。


第二部钱德勒王朝的兴替(九)

    两个女人主导的家庭斗争    
    对于扩张问题的争论,是公司未来的关键,在钱德勒家族内,争论的双方势均力敌,不仅出自理智,还颇动肝火。一方面是诺曼•;钱德勒一支和新来的董事如哈里•;沃尔克(Harry Volk)、弗兰克•;金(Frank King)、特克斯•;桑顿、阿尔•;凯西等;另一方面,是家庭的其他成员,领头的是诺曼的大姐露丝•;克罗克(Ruth Crocker)夫人。为了扩张,为了发放更多的股票,进行集资,凯西和桑顿担当起了特别的重任。赞同发售股票的论据是:这是经营上新的妙方;只有通过发放股票,扩大公司,这个家族的控制权才不会丢失。但这些话都成了耳旁风。桑顿和凯西争辩道,公司绝不能静守不动,如果这样,仅仅税收就会置公司于死地,哈里•;钱德勒的七个继承人正在向再下一辈的五十个过渡,孩子们的前途凶吉难卜,可能会因此失去控制权,以及全部利益。这些只是外来人的意见。其他人的回答总是一样:父亲不希望我们出卖股份,他希望我们控制报纸。这是我们的公司。隐藏在这话后面的当然是巴芙与家庭其他成员,特别是克罗克夫人的紧张关系。克罗克夫人讨厌巴芙,她俩在很多方面十分相像:个性强,脑子灵,有决心,不屈服,两人都在家族中,为权力而斗争。巴芙更接近诺曼,更接近权力。所以,几年后巴芙获得了权力,而露丝却失去了权力。阿尔•;凯西总是详尽地陈述每一个建议,并附上理由,而露丝听后总是说:“凯西先生,你是很棒的年轻人,但你仅仅是钱德勒夫人的代理人。”“我明白。”有时候,他会这样回答,“她的设想符合报纸的最大利益。”“不要对我说这些,凯西先生,”克罗克夫人说,“不要对我说这些。”    
    凯西认为露丝很精明,也很顽强;他喜欢她。他总是把意见和盘托出,谈完后,她看着他说,“凯西先生,你明白你的建议错在什么地方吗?”“不明白。”他说。“你被吓住了,凯西先生,你被吓住了。”“不,没那种事。”他总是这样回答。    
    “不,你被吓住了。我看得出来。”    
    真令人难堪。纯公事的问题却充满着家族内部的紧张。在这类会议上,诺曼•;钱德勒起不了多大的作用,部分原因是他不喜欢争论和冲突,更重要的原因是他在这类问题上对家族没有多大的影响力,人们将他视为巴芙的代理人。在他们看来,他只是巴芙的传声筒。董事会里外来的成员反倒好一些,他们只是偏心而已,从本质上看,他们的动机纯得多。在这类会议上,家庭的各色成员常常提问题,而克罗克夫人却很少发问,她有自己的主意,她不喜欢董事会,她相信,那些人也同样是巴芙的代理人。有一次,冗长而又激烈的会议结束时,露丝转身对一位理事说:“你看,我并不像有人对你说的那样坏。”此话颇有启示,它清楚地说明在她脑子里谁是这场斗争的敌手。    
    这场斗争隐约有迂回出击的性质。哈里•;钱德勒在遗嘱附录中说:一旦某家庭成员犯下鲁莽越轨行为,便丧失信托财产的继承权。此事对诺曼•;钱德勒一支来说是一个重要的杠杆,整个家庭的主要收入来自这笔信托财产。诺曼和他的专业助手,对管理的各个专业十分熟悉,胸有成竹,可以上法院,声明家庭某成员不顾专家的意见,阻碍扩大业务,要求免去该成员财产上的权利。一面是诺曼和他的专家顾问,另一面是家庭的其他成员,一面是专业知识,另一面是家族的情感,在这两方面的对垒中,这一重要武器时隐时现。整个家族不愿意打官司,但意见又无法取得一致。当事情处于绝境时,有一种暗示,仅仅只是暗示,只要巴芙离开董事会,离开《时报》的办公室,整个家族可以在股票问题上妥协。这仅仅是一种想法,只是在家庭其他成员中很有市场的想法。诺曼的一位管理咨询人员曾向他提起这笔交易的可能性,当然,诺曼将此意见告诉了巴芙,巴芙想起了她所受的全部伤害。她心里明白是谁曾使她濒临崩溃,她决不退缩。现代化不需要这么大的代价。谈判绵延不断,压力、威胁、官司,均无效力。最后,还是克罗克夫人出来讲话:“我不愿意站着茅坑不拉屎,在这里碍事。”随后,整个家族同意出售股票,向社会开放。当时,这是第一家家族所有的报纸向社会开放。1964年的第二次股票大出售时,时报…明镜公司(Times Mirror pany)在纽约股票交易所里榜上有名。    
    全新的人才,繁荣的时代    
    这样,《洛杉矶时报》在新型专业人员领导下,加快步伐而又有条不紊地跨入美国报界的繁荣期,一个为报界精英准备的繁荣期。诺曼•;钱德勒十分机敏,他为自己的产业奠定了可靠的经济基础。他与其他家族产权者不同,他不囿于本家族的成员,而是面向外部,寻找管理人员,当时大多数报纸都受家族意识的左右,在报纸的最高层良莠兼杂,塞满了本家族的成员。下层的家族附庸毫无生气,只是混日子而已。这些人的工资一般低得可怜,又缺乏专业知识。家族的执政者们既得红利,又拿工资,还以为自己仅靠工资为生,很少考虑下面职员的薪金。《时报》一扫此风。诺曼采纳外来管理咨询人员的要求之一,就是付给高级人员优厚的薪俸,同时还有可靠的退休金。不像这样,《时报》无法与其他景气的报纸竞争。    
    20世纪50年代后期,晨报突然间遇上了各种各样的困难,在有些区域特别突出。当时,《洛杉矶时报》却正处在最兴旺繁荣的地区。越来越多的人涌进加州南部谋生,各种企业如雨后春笋。这意味着家庭的数量猛增。新的工业带来新的就业机会,意味着出现新的分支,建立新的超级市场,也意味着广告版面的增加。这是急速发展的时期,主要的受惠者就是《时报》。电视削弱了午后报纸的新闻功能,但是满足不了所有读者的全部好奇心,也不适合某些类型的广告。赫斯特的《观察家报》仍然存在,它的发行量依靠新闻,在电视新闻冲击下,变得格外脆弱。再说,战后赫斯特王国管理水平之差,退居全国各家报纸公司之末。政治视野狭窄,内容空泛,只配做一个合作的小伙计。〔老W。R。赫斯特(W。R。 Hearst)杰出的亲密朋友马里昂•;戴维斯(Marion Davies)察觉出了后辈的弱点,认为小乔治•;赫斯特(George Hearst)特别缺乏心计,而他又注定要接管《观察家报》。当时诺曼和巴芙还很年轻,马里昂用心良苦,为了让乔治接触这两位比他大不了几岁、却神采诱人、奋力工作的人。她邀请他俩吃饭。诺曼和巴芙应邀前往。但是勤勉的精神是没有传染力的,乔治•;赫斯特的报纸,《观察家报》越办越糟。〕《时报》开始统治晨报市场。当时,只有上午的市场才变得重要。凡是早市行销的报纸就会更加行销。午后的报纸不仅要与电视竞争,还要与变化着的生活格局竞争。像洛杉矶,城市朝四周蔓延开来,要建立午后报纸的发行系统完全不可能。午后报纸发行人面对的是从印刷所到订报人之间三十多英里拥塞不堪的公路。现在是晨报景气的时代,《洛杉矶时报》顺天应时,如鱼得水。此事十分关键,因为不久《时报》编辑结构的改变和范围的扩大在很大程度上是财政大成功的直接结果。    
    20世纪50年代后期和60年代初期,金钱源源流入,先获利的是诺曼•;钱德勒,而后的奥蒂斯•;钱德勒,他们收入更丰。这使他们能够大刀阔斧地改变报纸的内容,同时,又由于家庭各成员收入的增加,缓和了他们意识形态上的不安。诺曼•;钱德勒于50年代中期打算着手改变报纸,但他不知道从何处下手。他在四五十年代的主编是霍奇基斯,此公好斗易怒,对手下的编辑专横跋扈,视野狭窄,对他来说最重要的是顺应钱德勒的兴趣。他对钱德勒报纸上应该发表什么东西不甚了了,但对不该发表什么东西却了如指掌。他和凯尔•;帕尔默配合默契。凯尔撰写报道摧毁对手,加强钱德勒的政治利益;霍奇基斯则把关,不准有损其利益的东西见报。他是一个深染传统习惯的人,与旧芝加哥地方编辑室的渊源颇深,他大声发布命令,不允许丝毫质疑和异议,不能容忍自己权威的降低。他个子很矮,据说,他对个子比他高的编辑也有反感。当然,大多数编辑的个子都比他高。L。D。霍奇基斯是主编,此处没有编辑主任,应该让人人清楚这一点。事情发生在50年代,一位叫吉姆•;托兰(Jim Toland)的人替《时报》编辑星期天家庭新闻专栏,当时《时代周刊》正在为其新闻部调查这一类专栏和杂志。《时代》记者采访了托兰,托兰很高兴,把它当做大事,告诉了他的上级尼克•;威廉斯。    
    尼克•;威廉斯立即问道:“你是否将自己称做编辑?”    
    “是的
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